1、博士后进站满一年，必须进行中期考核。中期考核由中期考核小组负责。请至表格下载处下载相关表格。

2、中期考核小组由合作导师聘请5名熟悉本研究领域的教授级专家（包括合作导师，但不担任组长）组成。并由合作导师指派考核秘书1人，办理中期考核具体事宜。

3、中期考核，首先由博士后就进站一年来的科研工作情况，向考核小组作中期报告。报告内容主要包括：研究内容、工作进展、预期效果、存在问题和获得成果、科研项目等。

4、考核小组按照博士后《科研工作协议书》和《岗位目标责任书》的要求，对博士后进站一年来的敬业精神、研究工作进展、科研能力及存在的问题作出综合评价。

5、中期考核完成后，请务必将考核结果（科研处出具）提交至人事科，合格及以上者下达第二年科研经费。

有关中期考核事宜，如有不明白之处，可联系科研处谢老师：88900416